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Gerentes de Ventas Exitosos

El Gerente de Ventas en cualquier organización debe ser un líder que sepa dirigir y orientar, además de ser el principal motivador de su fuerza de ventas.

Temario:

  1. Las principales funciones del gerente de ventas.
    * Modelo integral del gerente de ventas exitoso... "No hay malos soldados, solo malos oficiales"
    * Administración del tiempo... Enfoque vs. Apaga fuegos.

  2. El Gerente de ventas como un Coach.
    * ¿Qué es el coaching?
    * Mitos y realidades del coaching.
    * Tips para realizar un coaching efectivo.
    * Secretos de grandes Coach.

  3. La Filosofía de la gerencia de ventas… El gran secreto.
    * La ley de la atracción...El secreto para obtener el éxito.
    * Misión, Visión, Valores...¡Que se ponga la camiseta!
    * Dinámica emotiva para implantar la filosofía de la gerencia de ventas.

  4. El Coach en las ventas, comunicación y negociación.
    * El proceso de la venta... Pasos para conseguir el cierre.
    * ¿Por qué compran los clientes?
    * Identifica Tipos de clientes para tipos de vendedores.
    * Temas selectos de estrategias de ventas:
      -Las Máximas de Herzberg
      -Las KCV´s (Llaves de Valor) y los CV´s (Ventajas Competitivas)
      -Claves de la Negociación Comercial Efectiva
      -Las mejores tácticas de venta
    *Simulación de negociación..."Conflictec".

  5. “Incrementa”…Programa de excelencia comercial y motivacional.
    Aquí te revelamos nuestro secreto como consultora para incrementar las ventas en las empresas.
    * Diagnostico de áreas de oportunidad y Diseño del programa acorde a las necesidades de la dirección comercial.
    * Instalación de un Código de Honor... A falta de reglas la gente crea las suyas.
    * Instalación y revisión de metas inteligentes...“El éxito en las ventas se funda en metas, todo lo demás son palabras”.
    * Revisión del porque SI y del porque NO se logran los objetivos.
    * Entrenamiento en ventas, comunicación y negociación.
    * Transformación Profunda (Aplicación de PNL y motivación).

  6. Reclutamiento y selección de nuevos jugadores.
    * Cómo atraer, desarrollar y retener talentos.
    * El gran mito...(¿?) El que es buen vendedor, vende cualquier producto o servicio.
    * Proceso detallado del reclutamiento..."Entrevistas efectivas".
    * ¿Dónde conseguir talentos?...Directorio de los mejores Head Hunters de México y bolsas de trabajo electrónico.

  7. Capacitación, entrenamiento y seguimiento… “Capacitación que trasciende”.
    * Entrenamiento inicial “Formando campeones”.
    * Tipos de capacitación y entrenamiento... Las mejores clínicas de ventas.
    * Microgame... El secreto de Bill Gates en Microsoft.
    * Seguimiento dentro y fuera del campo "Coaching".
    * Juntas efectivas... dinámicas para hacerlas mas atractivas.

  8. Motivación continúa ¿Quién dice que no se puede?
    * ¿Qué motiva al vendedor?... Como hacer que se muevan.
    * Concursos e incentivos... Que hacer para que realmente se eleven las ventas.

  9. El A, B, C para realizar un equipo unificado.
    * Sentimiento de Logro.
    * Sentimiento de Pertenencia.
    * Sentimiento de Contribución.

  10. Cómo ser el número 1 siete años consecutivos.
    * Mis mejores tips como gerente de ventas exitoso.

  11. Dinámica motivacional de alto impacto, “Rompiendo Paradigmas”.
    ¡Sorpréndete a ti mismo!, lo que puede hacer la motivación, llevando al límite tu potencial, canalizando de tal forma tu energía -con ayuda de una técnica oriental y PNL- en romper una tabla de madera de una pulgada de grosor, demostrándote hasta donde puedes llegar, y lograr todo lo que te propongas. Expertos en la materia comentan que la Programación Nuro-lingüística (PNL) es la técnica más poderosa para hacer cambios profundos y duraderos en el ser humano.

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Objetivo:

Dar a conocer al participante una serie de eficaces conocimientos prácticos para convertirse en un gerente de ventas exitoso, los cuales potencialicen sus habilidades como líder, a fin de poder ofrecer a sus vendedores un desarrollo profesional y personal que les permita lograr sus metas y alcanzar sus objetivos en la empresa.

Especialmente diseñado para:

• Gerentes de ventas que quieran implantar y desarrollar un proceso de coaching en su fuerza de ventas.

• Gerentes de mercadotecnia que pretendan complementar sus conocimientos profesionales con herramientas de éxito en el área de ventas.

• Vendedores de productos y/o de servicios, tangibles e intangibles, con experiencia en ventas, que busquen o tengan la oportunidad de convertirse en gerentes de ventas.

• Gerentes generales que quieran profundizar sobre las tareas específicas de la gerencia de ventas (dirección, estrategia y administración).

• Empresarios y Dueños de negocios.

 


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